Syarat & Ketentuan

Terakhir diperbarui: 5 Agustus 2026.

Dokumen ini adalah templat untuk paket desain statis. Sesuaikan dengan layanan, badan usaha, wilayah operasi, dan mekanisme rekrutmen yang sebenarnya.

1. Penggunaan situs

Pengguna wajib memberikan informasi yang benar dan tidak menggunakan situs untuk aktivitas melanggar hukum, penipuan, spam, atau pengunggahan file berbahaya.

2. Informasi lowongan

Detail posisi, persyaratan, lokasi, dan jadwal dapat berubah. Pastikan informasi akhir dikonfirmasi oleh pihak perusahaan yang membuka lowongan.

3. Tidak ada jaminan penempatan

Pengiriman formulir tidak menjamin kandidat memperoleh wawancara, penawaran, atau penempatan kerja.

4. Biaya rekrutmen

Kandidat tidak seharusnya diminta membayar biaya untuk mengirim lamaran. Tambahkan prosedur pelaporan apabila ditemukan permintaan pembayaran yang mencurigakan.

5. Hak kekayaan intelektual

Konten, logo, dan desain tidak boleh digunakan untuk menyesatkan atau meniru identitas pihak lain. Pastikan semua aset yang dipublikasikan memiliki hak penggunaan yang sah.

6. Perubahan ketentuan

Pengelola dapat memperbarui ketentuan dan perlu menampilkan tanggal pembaruan secara jelas.